En cyklus af ekspertpublikationer om medicinsk lovgivning
"Hovedlægenes håndbog"

Er det muligt at arbejde som læge for bærere af hepatitis C-virus?

Den nuværende forfatning forbyder begrænsning af retten til at arbejde i forbindelse med enhver sygdom. Arbejdsgiveren kan kun gøre dette, fordi det er umuligt at skabe de nødvendige betingelser for en sådan persons aktivitet.

Der er ingen officiel lov, der forbyder mennesker med hepatitis C at gå på arbejde. Og alligevel, med nogle begrænsninger, de skal stå over for.

En personlig sygejournal er et af de dokumenter, der giver adgang til arbejde i aktivitetsområder, der direkte påvirker andre menneskers helbred. Først og fremmest er disse cateringorganisationer, hospitaler og børns uddannelsesinstitutioner. Tilstedeværelsen af ​​bogen er strengt reguleret af Den Russiske Føderations regler, og dens fravær medfører forskellige former for ansvar, både for arbejdsgiveren og for medarbejderen..

Alle repræsentanter for kontaktyrker - arbejdere fra catering, medicinske institutioner og uddannelsesorganisationer skal have et mærke til fravær eller tilstedeværelse af antistoffer mod HCV i blodet i medicinsk bog.

Det er tilladt at arbejde med hepatitis C i ethvert professionelt miljø, med undtagelse af specialiteter relateret til følgende aktiviteter:

Specialiteter, hvor en inficeret person kan komme i kontakt med blod (medicinske laboratorier og blodtransfusionsstationer).

Specialiteter forbundet med arbejde i retshåndhævende myndigheder, ministeriet for nødsituationer og militærtjeneste, hvor der er fare for skade. Mennesker, der yder hjælp til sådanne ofre, kan have en høj risiko for infektion.

Hvis der er påvist antistoffer mod HCV i blodet fra en læge, kan han ikke arbejde på blodtransfusionsstationer såvel som i laboratorier, hvor medarbejderne er i direkte kontakt med biologisk materiale. Ingen andre faglige begrænsninger.

Med hepatitis C kan en virusbærer arbejde som læge eller sygeplejerske, forudsat at reglerne for asepsis og antiseptika følges, og der anvendes personlig beskyttelsesudstyr..

I Moskva er der en ordre fra Moskva City Health Committee nr. 283 fra 2000, ifølge hvilken medicinske arbejdere inficeret med hepatitis C har ret til at arbejde med handsker. De kan suspenderes fra arbejde, hvis ALT overskrider 4-6 normer - af medicinske årsager og ikke på grund af hepatitis.

Nogle gange henviser epidemiologer til Federal Order 408. I vores land begyndte hepatitis C først at blive registreret i 1994, og ordre nr. 408 blev udstedt i 1989. Derfor siges der intet om hepatitis C, og epidemiologer kan ikke henvise til det som en grund til forbuddet mod arbejdskraftaktiviteter for sundhedsarbejdere..

I henhold til bekendtgørelse fra Den Russiske Føderations sundhedsministerium nr. 302n dateret 04/12/2011 afgøres spørgsmålet om den faglige egnethed for en medarbejder med hepatitis individuelt på et møde i den medicinske kommission. Du kan kun blive suspenderet fra arbejde af sundhedsmæssige årsager. Suspension på grund af tilstedeværelsen af ​​hepatitis C-virus kan ikke være.

Bundlinjen: Hvis du bærer virussen, kan du arbejde som læge.

I nærvær af en hepatitis-SYGDOM afhænger optagelse til arbejde af sværhedsgraden af ​​sygdomsforløbet og besluttes på VC i hvert enkelt tilfælde individuelt.

Leder af "Center for Beskyttelse af Læger",
Dr. Vladislav Anosov.

Er det muligt at arbejde som sygeplejerske med hepatitis B.

Jeg er studerende på Medical College. Det viste sig, at jeg har hepatitis B. Vil de tage mig med til at arbejde som sygeplejerske, for når der ansøges om et job, kræves der en bog, hvor en analyse af hepatitis B er obligatorisk for levering?

Ja, du skal tages. Dette er ikke den faktor, der udelukker ansættelse til den stilling, du har angivet. Så ikke noget problem. Medicinsk mening om muligheden for at arbejde skal være positiv.

i overensstemmelse med del 2 i art. 213 i Den Russiske Føderations arbejdskodeks, medicinske arbejdere tilhører den kategori af personer, der gennemgår obligatorisk indledende (ved optagelse på arbejde) og periodiske lægeundersøgelser.

Før der indgås en ansættelseskontrakt, skal arbejdsgiveren sørge for, at medarbejderen kan optages i arbejdet, og sidstnævnte er ikke kontraindiceret af ham af sundhedsmæssige årsager.

Ellers skal arbejdsgiveren, efter at have modtaget en lægelig udtalelse om de eksisterende kontraindikationer for udførelsen af ​​det tildelte arbejde, træffe en af ​​følgende afgørelser (se Bestemmelse af Den Russiske Føderations højesteret af 11/14/2007 N 83-G 07-7):

ved ansættelse vil du blive henvist til lægeundersøgelse i henhold til art. 213 i Den Russiske Føderations arbejdskodeks er lægen forpligtet til at afgive en udtalelse - kan du få lov til at arbejde med denne sygdom. Det er usandsynligt, at arbejdsgiveren vil tage risici og vil kræve denne konklusion. Du kan under alle omstændigheder bestride afslag på optagelse i overensstemmelse med art. 64 i Den Russiske Føderations arbejdskodeks

På skriftlig anmodning fra den person, der er blevet nægtet at indgå en ansættelseskontrakt, er arbejdsgiveren forpligtet til skriftligt at meddele årsagen til afslaget senest syv arbejdsdage fra datoen for en sådan anmodning..

Afslag på at indgå en ansættelseskontrakt kan appelleres i retten.

I afsnit 17 i tillæg 2 til bekendtgørelse fra ministeriet for sundhed og social udvikling nr. 302 n er der ingen kontraindikationer for at arbejde i medicinske institutioner med din sygdom. Du behøver ikke bekymre dig.

I henhold til artikler I henhold til artikel 212 og 213 i Den Russiske Føderations arbejdskodeks, bekendtgørelse fra Den Russiske Føderations ministerium for sundhed og social udvikling af 12. april 2011 N 302 n, organiserer arbejdsgiveren lægeundersøgelser, der er baseret på resultaterne, hvor muligheden for at blive optaget til dig bestemmes. I dette tilfælde vil resultatet være en læges konklusion om din optagelse til arbejde. Denne sygdom udelukker dog ikke dit arbejde som sygeplejerske. Og du har ret til at klage over arbejdsgiverens afslag.

Nej, desværre vil du ikke kunne træne inden for medicin. Før det er for sent, er du nødt til at skifte erhverv.

Bekendtgørelse fra Den Russiske Føderations ministerium for sundhed og social udvikling (Ruslands ministerium for sundhed og social udvikling) den 12. april 2011 N 302 n Moskva

IV. Medicinske kontraindikationer for optagelse til arbejde

48. Medarbejdere (personer, der ansøger om arbejde) har ikke lov til at udføre arbejde med skadelige og (eller) farlige arbejdsforhold samt arbejde, hvor det er obligatorisk at foretage indledende og periodiske lægeundersøgelser (undersøgelser) for at beskytte folkesundheden, advarer forekomst og spredning af sygdomme i nærvær af følgende generelle medicinske kontraindikationer:

kronisk hepatitis, dekompenseret levercirrhose og andre leversygdomme med tegn på leversvigt i 2. - 3. grad og portalhypertension;

Hepatitis B er anderledes. Nogle gange er det akut, og nogle gange er det kronisk. Ofte bliver hepatitis B kronisk.

Hvis du har kronisk hepatitis B, er der ringe chance for at finde et job som sygeplejerske

Du vil blive henvist til at gennemgå en lægeundersøgelse for ansættelse. Lægeundersøgelse, du vil ikke bestå.

Bekendtgørelse fra Den Russiske Føderations ministerium for sundhed og social udvikling (Ministeriet for sundhed og social udvikling i Rusland) den 12. april 2011 N 302 n Moskva

IV. Medicinske kontraindikationer for optagelse til arbejde

48. Medarbejdere (personer, der går i arbejde) har ikke lov til at udføre arbejde med skadelige og (eller) farlige arbejdsforhold samt arbejde, hvor det er obligatorisk at foretage indledende og periodiske lægeundersøgelser (undersøgelser) for at beskytte folkesundheden, advarer forekomst og spredning af sygdomme i nærvær af følgende generelle medicinske kontraindikationer:

kronisk hepatitis, dekompenseret levercirrhose og andre leversygdomme med tegn på leversvigt i 2. - 3. grad og portalhypertension;

Hvis hepatitis B er akut, er det efter bedring muligt at arbejde som sygeplejerske.

Arbejde for patienter med hepatitis B og C

Sundhedsproblemer påvirker livskvaliteten negativt. Hvis der opdages hepatitis, bliver patienten nødt til at justere sin diæt og reducere fysisk aktivitet. Resultatet er et fald i arbejdskapaciteten. At arbejde for mennesker med hepatitis B og C er ofte en bekymring. Behandling ledsages af monetære omkostninger, så arbejde bliver vigtigere.

Patienter med hepatitis forsøger at opretholde en karriere. Dette vil hjælpe med at undgå en depressiv lidelse. I modsætning til almindelig opfattelse er arbejdsaktivitet og patologiske ændringer i leveren ret kompatible. Patienten bliver nødt til at følge en særlig livsregime og ofte tage sygeorlov. Forretningsrejser er kontraindiceret for ham, det samme gælder for overdreven psyko-følelsesmæssig og fysisk stress. Ellers kan forværring ikke undgås..

Med hepatitis B og C er der ikke behov for selvisolering. Valget af en ledig stilling afhænger direkte af patientens generelle helbred og intensiteten af ​​kliniske symptomer. Arbejdsgiveren skal forstå, at en medarbejder pludselig kan have brug for en ferie. Risikoen for overførsel af hepatitis på arbejdspladsen er minimal. Medicin, der anvendes til behandling af leveren, er karakteriseret ved bivirkninger. Blandt dem er:

  • katarrale fænomener
  • psykiske afvigelser
  • Stærk hovedpine
  • ubehag i området omkring muskler og led
  • generel utilpashed
  • hurtig træthed
  • udslæt på hud og slimhinder
  • hårtab;
  • dyspeptisk lidelse.
Stærk hovedpine

En omfattende liste over negative manifestationer medfører et fald i medarbejdernes produktivitet. Det er meget sværere at udføre arbejdsaktiviteter med en forværring af hepatitis. I løbet af denne fase lider patienten af ​​smertefulde fornemmelser i underlivet, opkastning og kvalme. Med udviklingen af ​​akut leversvigt har patienten brug for hurtig lægehjælp. I dets fravær er døden mulig..

Hepatitis er en alvorlig sygdom, hvor det er tilladt at deltage i aktiviteter, der ikke komplicerer behandlingen. Denne diagnose og komplekse behandling kan påvirke patientens følelsesmæssige tilstand negativt. Tilstedeværelsen af ​​kolleger, jobansvar og karrieremuligheder kan hjælpe med at forhindre depression. Det vigtigste er at gøre dit liv stabilt ved korrekt at afsætte tid til arbejde og behandling. Som et resultat vil immunforsvaret blive styrket, centralnervesystemet vil stabilisere sig og leverfunktionaliteten øges..

Arbejdsbegrænsninger

De fleste af arbejdsaktiviteterne for patienter med hepatitis er let tilgængelige. Dette skyldes, at risikoen for infektion kan forhindres ved enkle foranstaltninger. Skader på huden desinficeres først omhyggeligt og forsegles derefter med et gips. Blod bør ikke komme på genstande, som andre mennesker kan bruge.

Hepatitisvirussen findes i blod, sæd, spyt, afføring, urin og tårer. På trods af dette er der ingen officiel lov, der forbyder sådanne patienters arbejde. Ansvaret for sikkerhed ligger hos den enkelte og hans arbejdsgiver. Ved indlæggelse på et nyt arbejdssted skal patienten fremlægge en sundhedsbog. Det vil angive diagnosen og andre oplysninger, der påvirker kvaliteten af ​​udførelsen af ​​de foreskrevne opgaver. Du kan kun tage dokumentet efter bestået en lægeundersøgelse.

Patienter med en historie med hepatitis B eller C har ringe chance for at arbejde i medicinske og uddannelsesinstitutioner (skolelærer, børnehagelærer, tandlæge, sygeplejersker). Det samme gælder for catering (konditor, dagligvaresælger, kok) og service (frisør, manicurist). Lederne for hospitalet, apotek og andre organisationer har ret til at bestille ikke-planlagte lægeundersøgelser. Den professionelle egnethed for mennesker med hepatitis bestemmes af en særlig kommission ved lov. I overensstemmelse med rækkefølgen fra ministeriet for sundhed og social udvikling nr. 302n tager lægerne hensyn til følgende faktorer:

  • fibrotiske ændringer
  • dekompenseret cirrose;
  • akut leversvigt
  • svær hepatitis.

Dette dokument indeholder alle forbud og begrænsninger. Det anbefales ikke at skjule diagnosen for arbejdsgiveren. Dette vil føre til yderligere sundhedsmæssige problemer. For at øge sandsynligheden for levergenopretning bliver patienten nødt til at give op:

Kontakt med farlige stoffer

  • ustabil arbejdsplan
  • kontakt med skadelige stoffer
  • virkningen af ​​kroppen.

Inden der indsendes et CV, skal patienten tage højde for fysiske evner, stadium af hepatitis, køn, tilstedeværelse (fravær) af komplikationer, alder. Regelmæssig fysisk aktivitet er et element i det terapeutiske regime i perioden med remission af hepatitis. Overholdelse af dette krav:

  • Forbedrer kredsløbssystemets funktion.
  • Normaliserer mental tilstand.
  • Fremskynder processen med at rense kroppen.
  • Styrker beskyttelsesfunktionen.

En patient, der lider af hepatitis B og C, bør ikke udsættes for ultraviolet stråling. Sådan stråling kan ikke undgås ved at besøge et solarium og solbade. Opvarmning af kroppen med hepatitis er strengt forbudt. Dette skyldes det faktum, at stråling (endda naturlig) fremskynder udviklingen af ​​patologi. Derfor bliver patienten nødt til at glemme alt om arbejde, der involverer langvarig udsættelse for den åbne sol..

Hvilke stillinger kan ikke arbejdes

Listen over begrænsninger for hepatitis B og C (ud over dem, der er anført ovenfor) inkluderer arbejde inden for retshåndhævelse, serviceindustrien og i militæret. Årsagen til dette er det høje traume, risikoen for kontakt med forurenet blod.

For at reducere risikoen for at få hepatitis skal patienten følge disse retningslinjer:

  • Brug ikke andres hygiejneartikler og smykker.
  • Nåle og andet medicinsk udstyr skal være engangsbrug.
  • Behandl udskæringer, hævelser og sår korrekt og rettidigt.
  • Alle materialer og produkter med spor af biologiske væsker skal bortskaffes straks..
  • Det anbefales ikke at tillade tæt kontakt med andre ansatte i virksomheden. En nødsituation kan opstå på ethvert industrielt anlæg eller produktion, der er fyldt med infektiøs forurening.

At bevæge sig op på karrierestigen medfører materiel sikkerhed og psykologisk komfort. Arbejde med hepatitis B og C er tilladt, hvis der ikke er kontraindikationer. Kost er vigtig. I den akutte fase af patologien skal patienten foretrække sengeleje. I denne periode er det usandsynligt, at patienten kan udføre officielle opgaver..

Der blev dannet en liste over erhverv, hvor valget af, hvilke forebyggende foranstaltninger der skulle anvendes. Det inkluderer specialiteter relateret til følgende områder:

Landbrug

  • konstruktion;
  • medicin;
  • geologi;
  • Landbrug;
  • uddannelse;
  • logning
  • fangst og opbevaring af dyr.

I de fleste tilfælde er hepatitis B eller C asymptomatisk. Sygdommen opdages oftest tilfældigt, derfor er det næsten umuligt at forhindre en negativ indvirkning på patientens ydeevne uden passende behandling. Med overgangen af ​​hepatitis til en kronisk form forsvinder kliniske manifestationer helt. Patienten forbliver kun smitsom for de mennesker, der har haft kontakt med hans blod.

Tilladte erhverv

I nærvær af patologiske ændringer i leveren har patienten problemer med koncentrationen. Dette vil helt sikkert påvirke dets ydeevne. Hepatitis, der udvikler sig asymptomatisk, forbliver ubemærket i lang tid. Livskvaliteten falder ikke over en bestemt periode. I dette tilfælde vises de første symptomer på hepatitis efter komplikationer..

Mennesker med leverskade er oftest forbundet med sociale aktiviteter. Afslag fra samfundet på grund af hepatitis er fyldt med alvorlige psykiske lidelser og depressiv lidelse. Derfor er antidepressiva ofte inkluderet i det generelle terapeutiske regime. Patienter med hepatitis (B, C) har de samme rettigheder som raske medarbejdere. Det er strengt forbudt at fyre en person på grund af sygdom..

Hvis en patient bliver handicappet, får han et handicap. Den medicinske kommission kontaktes, hvis:

  • Der er vanskeligheder med gennemførelsen af ​​pligter, fysisk aktivitet, egenomsorg.
  • Der var negative konsekvenser (encefalopati, portal-type arteriel hypertension).
  • Leveren er ude af stand til at udføre sine funktioner.
  • Behandling har ingen positiv effekt.

Hepatitis er ikke en sætning for en person, der gør, hvad han elsker. Uanset arbejdssted skal patienten observere antiseptiske midler og asepsis. Manipulationer, der kræver kontakt med biologiske væsker, skal udføres iført latexhandsker. En forudsætning er regelmæssige forebyggende undersøgelser. Spørgsmålet om beskæftigelse for hver patient afgøres på individuel basis.

Hepatitis C og arbejde

Mange patienter med hepatitis C står over for ansættelsesudfordringer. Hvis der diagnosticeres hepatitis C, kan arbejdsbegrænsninger være forbundet med en trussel mod andre eller med en fare for patientens helbred..

Om hepatitis C

Hepatitis C er forårsaget af det RNA-holdige HCV-virus, hepatitis C-virus, hepatitis C. -virus. I det overvældende flertal af tilfælde udføres infektionen hæmatogent gennem blodet:

  • Til blodtransfusioner - transfusion af fuldblod og dets præparater.
  • Til kirurgiske indgreb ved hjælp af dårligt bearbejdede instrumenter.
  • Det samme gælder for invasive (vævsskader) medicinske procedurer og diagnostiske undersøgelser.
  • I tandpleje til ekstraktion og udfyldning af tænder.

For nylig har risikoen for at få hepatitis C på hospitaler været minimal. Der er en meget større risiko for infektion gennem almindelige piercing- og skæreudstyr, nåle, saks, barbermaskiner, i skønhedssaloner, frisører, tatoveringsstudier. En endnu større risiko for infektion hos injektionsmisbrugere på grund af vanen med at dele sprøjter.

Der er risiko for infektion under samleje. Når alt kommer til alt findes hepatitis C-virus i sæd og i vaginal slim. Men her er dens koncentration lavere end i blodet. Ifølge tilgængelige data kan HCV være til stede i små mængder i spyt. På dette grundlag er transmission af kysse mulig, især hvis der er sårdefekter i mundhulen. Men sandsynligheden for denne metode er kun teoretisk..

Efter at være kommet ind i kroppen ad hæmatogen vej bringes HCV med blodstrømmen ind i leveren og trænger ind i levercellerne, hepatocytter. Hver inficeret celle bliver en slags inkubator. Virussen formerer sig indeni den. Og efter at antallet af virale partikler (virioner) når et bestemt niveau, dør hepatocytten. Virionerne frigivet fra hepatocyten skynder sig på jagt efter nye værtsceller. Som et resultat vokser antallet af døde hepatocytter eksponentielt..

Strukturelt manifesteres dette ved fedtdegeneration og spredning af bindevæv, fibrose, lever. Leverfunktionerne er nedsat. Derefter erstattes næsten alt levervæv med fibrøst væv. Skrumpelever med leversvigt udvikler sig.

Hos nogle patienter dannes en ondartet levertumor, hepatocarcinom, på baggrund af strukturelle ændringer. Patologiske ændringer dannes i lang tid, og i starten er hepatitis C i mange asymptomatiske.

Er de ansat med hepatitis C

Beslutningen om at blive ansat med hepatitis C er ikke kun forbundet med medicinske, men også med psykologiske, moralske og etiske problemer. På den ene side er sygdommen forårsaget af virussen smitsom. Derfor kan patienten udgøre en epidemiologisk fare for andre..

Dette gælder især for de specialiteter, hvor arbejde er forbundet med samtidig kontakt med store grupper af mennesker. Eksempler inkluderer skole- og førskolegrupper, mange patienter på hospitaler, besøgende på restauranter, caféer osv. Alle disse mennesker er i risiko for infektion.

På den anden side bør ifølge russisk lovgivning menneskerettigheder med hepatitis C såvel som personer med andre sygdomme ikke krænkes. Der er ingen specifikke love, der forbyder ansættelse af patienter med hepatitis C.

Arbejde er en måde at realisere sig selv på, at distrahere sig selv fra tunge tanker og oplevelser forbundet med sygdom. Desuden kører hepatitis C i mange oprindeligt latent, og sygdommen påvirker ikke ydeevnen. Glem ikke det materielle aspekt - midler til køb af medicin, åh, hvor nødvendigt.

Men mennesker med hepatitis C kan blive udsat for stiltiende forskelsbehandling, når de ansætter. Både arbejdsgivere og ansatte er af åbenlyse grunde ikke ivrige efter at komme i kontakt med bærere af nogen infektion. Derfor vil de modvirke beskæftigelse på enhver måde, selv ved hjælp af fjernhentede påskud. Men her er loven på patientens side.

På den anden side er der stadig begrænsninger i arbejdet. Og de er ikke forbundet med andres fordomme, men med en reel fare for patienten selv. Visse professionelle opgaver kan påvirke tilstanden af ​​en syg lever negativt, forværre hepatitisforløbet og ophæve lægernes indsats.

Hvor skal man arbejde med hepatitis C

Overalt. Næsten. En patient med hepatitis C ansættes:

  • Pædagog, lærer i skole og førskoleinstitutioner.
  • Foredragsholder på gymnasier og universiteter.
  • Læge, sygeplejerske på hospitaler.
  • Kok, tjener i kantiner, caféer og restauranter.
  • Frisør, manicure, piercing salon.
  • Kontorarbejder.

Men på samme tid skal du følge en række regler og huske på andres sikkerhed. Når du arbejder på hospitaler, skal du:

  • Brug beskyttelsesudstyr - masker, handsker, beskyttelsesbriller.
  • Brug engangsværktøj og tilbehør, hvor det er muligt.
  • Behandl forsigtigt genanvendelige instrumenter fra blod og andre biologiske materialer og steriliser dem.
  • Overhold aseptiske regler under sterilisering og rengøring.
  • Når huden er skåret, skal du behandle såret med et antiseptisk middel og dække med et bandage.

Men disse regler skal altid følges af alle, uanset om hepatitis er til stede eller ej. Alle, det være sig en patient eller en sundhedsperson, kan teoretisk være bærere af enhver infektion, inkl. og HCV. Derfor forsigtighedsreglerne. At arbejde som sygeplejerske med hepatitis C er dog ikke forbudt med de sjældne undtagelser nedenfor..

HCV transmitteres hæmatogent, men transmitteres ikke ved luftbåren kontakt. Du kan ikke få hepatitis C ved hoste, tale eller gennem delte genstande, medmindre de er forurenet med blod. Derfor kan du arbejde inden for uddannelse.

Catering er sværere. Med hepatitis C er håndtering af mad ikke kontraindiceret. Det tilrådes imidlertid ikke, at mad forurenes med blod fra et utilsigtet sår eller slid. Og her er indsatsen allerede placeret på medarbejderens ærlighed og samvittighedsfuldhed. Mange eksperter er af den opfattelse, at adgang til mad skal være tilladt efter helbredelse af hepatitis C..

Hvor det er forbudt at arbejde med hepatitis C

  • Det er forbudt at arbejde som læge og sygeplejerske med hepatitis C i blodtransfusionsstationer og laboratorier. Årsagen er sandsynligheden for blodinfektion.
  • Det er forbudt at arbejde som redningsmænd, brandmænd, hvis aktiviteter er relateret til ekstreme situationer.
  • I henhold til det samme princip tages mennesker med hepatitis C ikke til hastende tjeneste eller indgå militærtjeneste..
  • Arbejde med tung fysisk anstrengelse er forbudt. Denne kategori inkluderer læssemaskiner, minearbejdere, stålarbejdere.
  • Arbejde på natskift kan gøre tilstanden værre.
  • Det samme gælder insolation. Solens stråler aktiverer virussen.
  • En anden begrænsning er arbejde i virksomheder, der frigiver giftige stoffer. Kemiske toksiner, der kommer ind i kroppen ved indånding, forgifter leveren.

Hvilke begrænsninger er det vigtigt at vide om

Indikationer og kontraindikationer for arbejde i hepatitis C er relative. Meget afhænger af patientens tilstand. Ved alvorlige funktionsforstyrrelser med generel svaghed, stofskifteforstyrrelser kan der opstå vanskeligheder, selv når der udføres uhurtigt papirarbejde på kontoret. Sådanne kategorier tildeles en handicapgruppe. Afhængigt af gruppen er beskæftigelsen begrænset.
Nogle gange er det helt udelukket, hvis:

  • Hepatitis C er resistent over for behandling og gentager sig.
  • Udviklet levercirrhose med nedsat systemisk cirkulation.
  • På baggrund af skrumpelever er der risiko for blødning.
  • Der er udtalt tegn på dyspepsi: kvalme, opkastning, udmattelse.
  • Udviklet hepatocellulært carcinom.

Men nogle gange bedrager staten. Sygdommen er asymptomatisk, og patienten har det godt. Og i sit blod har han en høj virusbelastning - en høj koncentration af HCV. Dette er et tegn på et alvorligt sygdomsforløb og forværring af tilstanden i den nærmeste fremtid..

Derfor gennemgår alle, hvis job involverer kontakt med et stort antal mennesker, en fysisk undersøgelse. Dens resultater vises i en personlig medicinsk journal. Inden for uddannelse og catering vil de kun blive ansat til at arbejde med hepatitis C, hvis de har denne bog. Dette er et officielt medicinsk dokument. Det skal angive alt relateret til kliniske observationer, undersøgelsesdata og behandlingsresultater..

Hvordan man behandler?

Mange arbejdsrelaterede problemer kan løses. For at gøre dette skal du bare helbrede hepatitis C. Indtil for nylig var det svært at opnå. Der var ingen stoffer, der fuldstændigt kunne ødelægge HCV i kroppen. Nu er der sådanne lægemidler med den aktive ingrediens Sofosbuvir.

De var dyre i starten. Men efter at amerikanske producenter havde givet licenser til indiske virksomheder til at fremstille Sofosbuvir, ændredes alt. Hepsinat Plus, Ledifos, Velakast - disse og andre lægemidler indeholder Sofosbuvir og lægemidler med en lignende virkning, Velpatasvir, Daklatasvir, Ledipasvir. Prisen er overkommelig for alle, og helbredelsen forekommer i 95-99% af tilfældene..

For alle spørgsmål i forbindelse med købet, bedes du kontakte MedFarma. Vi vælger det bedste produkt, hjælper dig med at afgive en ordre og levere stoffet til enhver by i Den Russiske Føderation inden for 3-7 dage. Efter helbredelse af hepatitis C ved hjælp af indiske antivirale midler, vil mange aktivitetsområder, der tidligere var kontraindiceret, blive tilgængelige..

Arbejder som sygeplejerske med hepatitis C

Sanitær og epidemiologisk regime. Sygeplejeforum

  • Ubesvarede emner
  • Aktive emner
  • SearchMobile version

Sanitær og epidemiologisk regime ⇒ Arbejde som sygeplejerske med hepatitis C

Moderator: anestezistca

Indlæg af Marta »1. apr. 2011 9:18

Kære kollegaer!
Mit spørgsmål er som følger. Efter eksamen fra medicinsk skole tilbragte hun syv år til sin oprindelige sundhedspleje, arbejdede inden for hæmatologi, i neurologi, hvilket resulterede i, at hun med succes fik hepatitis C.
Så forlod jeg medicin, nu arbejder jeg i en helt anden specialitet, men jeg savner medicin og tænker på at vende tilbage.
Tror du, de tager mig med til at arbejde som sygeplejerske med denne diagnose? Måske vil nogen fortælle dig fra personlig erfaring eller give et link til dokumenter, der regulerer faglig egnethed (eller uegnet) hos sundhedsarbejdere med hepatitis. Hvad er mine chancer, er der nogen mening i at bekræfte kvalifikationer?
tak.

Tilføjet efter 15 timer 39 minutter 21 sekunder:
Ved det ikke rigtig nogen? (Og den smitsomme sygdomsspecialist siger, at dette blandt lægerne er en ret almindelig sygdom..

Indlæg af tristelf »1. apr. 2011 15:41

Marta: Hej kære kolleger!
Mit spørgsmål er som følger. Efter eksamen fra medicinsk skole tilbragte hun syv år til sin oprindelige sundhedspleje, arbejdede i hæmatologi, i neurologi, hvilket resulterede i, at hun med succes fik hepatitis C.
Så forlod jeg medicin, nu arbejder jeg i en helt anden specialitet, men jeg savner medicin og tænker på at vende tilbage.
Tror du, de vil tage mig til at arbejde som sygeplejerske med denne diagnose? Måske vil nogen fortælle dig fra personlig erfaring eller give et link til dokumenter, der regulerer faglig egnethed (eller uegnet) hos sundhedsarbejdere med hepatitis. Hvad er mine chancer, er der nogen mening i at bekræfte kvalifikationer?
tak.

Tilføjet efter 15 timer 39 minutter 21 sekunder:
Ved det ikke rigtig nogen? (Og den smitsomme sygdomsspecialist siger, at dette blandt læger er en ret almindelig sygdom..

KENDELSE fra USSR's sundhedsministerium den 12.07.89 N 408 "OM FORANSTALTNINGER TIL AT reducere forekomsten af ​​VIRAL HEPATITIS I LANDET":
Tillæg N 2
"INSTRUKTIONER. EPIDEMIOLOGI OG FOREBYGGELSE AF VIRAL HEPATITIS B, DELTA, NOR A, NOR B MED EN FARENTERAL MEKANISME FOR OVERFØRSEL AF PATIENTEN:

FOREBYGGELSE AF FAGLIG INFEKTION
"Kategorierne af sundhedsarbejdere med identificeret HBs-antigenæmi, der tilhører risikogrupper, er forpligtet til at overholde reglerne for personlig hygiejne, der sigter mod at forhindre infektion hos patienter med HB. Alle parenterale manipulationer skal udføres af disse personer, der bærer gummihandsker. Kirurger, urologer, gynækologer, tandlæger suspenderes midlertidigt fra arbejde., sygeplejersker, der opererer og procedurer, osv., der krænker integriteten af ​​hændernes hud. Disse begrænsninger fjernes fra disse kategorier af medicinsk arbejdere ved gentagne negative blodprøver for tilstedeværelsen af ​​HBsAg ved hjælp af meget følsomme metoder ".

Hvor du kan og ikke kan arbejde med hepatitis B?

I øjeblikket lever millioner af mennesker med kronisk viral hepatitis. Nogle mennesker ved det og prøver at skjule det. De fleste ved ikke, at de er bærere af infektionen. Sådanne borgere har ofte problemer med beskæftigelsen.

Ændringer i lovgivningen blev vedtaget for at regulere arbejdskraften hos mennesker med kronisk hepatitis. Disse handlinger bestemmer, om det er muligt at arbejde med hepatitis B i offentlig catering, medicin, børnehaveorganisationer og i skolen. Det tager også højde for sandsynligheden for erhvervets indflydelse på sygdommens forløb, mulig forringelse fra leveren og graden af ​​fare for inficerede arbejdstagere for menneskerne omkring dem..

Hvad finder jeg ud af? Indholdet af artiklen.

Hvilke erhverv kan du arbejde med hepatitis B?

Tilstedeværelsen af ​​hepatitis B er ikke en begrundelse for at nægte at ansætte. Derfor har en person ret til at arbejde i den ønskede branche. Når du vælger, er det værd at evaluere den mulige hepatotrope effekt:

  • tungt fysisk arbejde
  • aggressive virkninger af kemikalier
  • høj risiko for skade og efterfølgende infektion af kolleger.

Baseret på disse forhold kan bæreren af ​​HBV-virussen være:

  • en læge (med undtagelse af kirurgiske specialiteter)
  • en cateringarbejder (undtagen en kok);
  • lærer;
  • kontoransat - advokat, økonom, revisor;
  • sælgeren.

Ved hjælp af lægekommissionen under hensyntagen til sundhedsministeriets rækkefølge (nr. 302n) bestemmes den faglige egnethed for en kandidat med viral hepatitis. Læger tager højde for indikatorerne for patientens nuværende tilstand:

  • tegn på fibrøs transformation af leveren
  • skrumpelever i dekompensationsstadiet
  • akut form for leversvigt
  • atypisk variant.

Når man ansøger om et job, skal en person ikke skjule sygdommens kendsgerning, fordi dette kan føre til alvorlige konsekvenser. Derudover skal kandidaten objektivt vurdere fysiske evner under hensyntagen til hepatitisstadiet, tilstedeværelsen af ​​komplikationer, alder.

Er det muligt at arbejde med hepatitis B i offentlig catering?

HBV-virussen vil ikke være en kontraindikation for at arbejde på en café eller restaurant. Tjeneren, kassereren har ikke direkte kontakt med maden, så sandsynligheden for infektion er minimal.

Ledelsen kan være i tvivl om kokken. Konstant arbejde med skarpe knive øger sandsynligheden for skade, og følgelig løber patientens blod risikoen for at komme på bordet, tøj. Hepatitis B er stabil ved omgivelsestemperaturer op til 25 grader, forbliver virulent i 1-2 uger.

Er det muligt at arbejde i en børnehave med hepatitis B?

Hepatitis B overføres ikke af luftbårne dråber gennem husholdningsartikler, håndtryk, krammer, derfor er det ikke forbudt at arbejde i en børnehave eller anden børnehaveinstitution. I henhold til reglerne for personlig sikkerhed kan utilsigtet infektion ikke forekomme.

Men ledelsen foretrækker ikke at ansætte sådanne medarbejdere på grund af mulige konflikter med forældre, kolleger.

Er det muligt at arbejde på en skole med hepatitis B?

I skolen er der ingen direkte interaktion mellem lærer og elev. Det samme princip fungerer som at arbejde med børn i børnehaveorganisationer.

Direktøren har ikke ret til at forhindre læreren i at udøve sine direkte professionelle aktiviteter, selvom HBV-virussen er til stede.

Er det muligt at arbejde i fødevareindustrien med hepatitis B?

Der opstår en række vanskeligheder og spørgsmål i forbindelse med arbejde i fødevareindustrien. Især hvis produktionen er forbundet med enheder udstyret med skæreelementer. I dette tilfælde øges risikoen for personskade, hvilket resulterer i utilsigtet produktforurening..

Derfor rådes folk med hepatitis B ikke til at arbejde med sådanne farlige enheder. Alternativt kan du overveje den mindste kontaktaktivitet..

Er det muligt at arbejde i medicin med hepatitis B?

Medicinske arbejdere er i fare for udsættelse for infektiøse sygdomme. Infektion opstår gennem blod eller blodkomponenter. Risikoen er minimal, hvis forurenet blod kommer i kontakt med et åbent, men intakt hudområde. I sådanne tilfælde er antiseptisk behandling tilstrækkelig. Men med et snit øges sandsynligheden for infektion på grund af virusets penetration i blodbanen..

En person, der er ansat til en medicinsk stilling, skal overholde følgende regler i arbejdstiden:

  1. Del ikke hygiejneartikler med andre medarbejdere.
  2. Engangs piercing- og skæreinstrumenter skal bortskaffes straks efter brug. Denne regel gælder også for klude, katetre, dræningssystemer, bleer, på hvilke en inficeret persons biologiske væsker falder.
  3. Genbrugsgenstande efter brug skal placeres sammen med et desinfektionsmiddel.
  4. Håndtag klip korrekt og rettidigt.
  5. Det anbefales ikke at tillade tæt kontakt med andre ansatte i virksomheden. I en nødsituation kan en syg medarbejder ved et uheld inficere en sund.

For at forhindre infektion skal lederen af ​​det medicinske anlæg vaccinere uinficeret personale. Sundhedsarbejdere, der direkte interagerer med blod, skal vaccineres. Deres chance for at blive smittet gennem husstandens rute er ekstremt lav. Større risiko for personer, der ikke er blevet immuniseret af objektive årsager (flerfaldig allergi med risiko for anafylaktisk shock).

For ikke-inficeret personale er brugen af ​​personlige værnemidler obligatorisk. Masker, handsker og andre kropsbeskyttelsesgenstande bliver permanente beklædningsgenstande til sundhedspersonale.

Hvis medicinsk personale i fare følger forebyggende foranstaltninger, reduceres sandsynligheden for infektion betydeligt.

Når man ansøger om et job i en medicinsk organisation, er det bedre for en patient at vælge en stilling med minimal kontakt med patienter og kolleger. For eksempel stillingen som en medicinsk statistiker, funktionel diagnostik eller laboratoriediagnostiker, radiolog.

I medicin er det forbudt at arbejde i positioner relateret til operationer (kirurgi, traumatologi, operativ oftalmologi eller otorhinolaryngology), gynækologisk og obstetrisk manipulation.

Kan du arbejde i en købmand med hepatitis B.?

En person med hepatitis B er ikke forbudt at arbejde i købmanden eller andre butikker. Medarbejderen skal overholde sikkerhedsreglerne:

  • brug af engangshandsker under hele arbejdsskiftet
  • når der opstår et snit, skal det beskadigede område af huden straks behandles med antiseptiske opløsninger (HBV-virus ødelægges under deres indflydelse).

I dag pakkes næsten alle varer i individuel forseglet emballage, hvilket udelukker interaktion med miljøet..

Hepatitis B er mindre smitsom for andre, i modsætning til hepatitis C. Ifølge den nuværende lovgivning mister mennesker med en sådan diagnose ikke retten til at gøre det, de elsker. Når du vælger en specialitet, er det vigtigt ikke at fokusere på, om det er muligt at arbejde i dette erhverv, men "om jeg vil inficere andre." I sidste ende afgøres spørgsmålet om beskæftigelse individuelt.

Hvor du kan og ikke kan arbejde med hepatitis C?

Kan jeg få hepatitis C fra min mand??

Kan hepatitis C overføres til et barn fra en mor under fødsel eller graviditet??

Hvor lang tid lever hepatitis B-virus i miljøet uden for kroppen??

Hvad er australsk antigen i blod, og hvordan overføres det?

Kan en person med kronisk hepatitis B arbejde inden for medicin??

Jeg har ikke sådan information: ved: Men jeg ved, at det kvalitative + viser, det kvantitative også en gang gav op - ifølge hepatologen var tallene uforsøgte

Spørgsmålet er ikke, at diagnosen er korrekt))) Nå, lad os udelade ordlyden af ​​den INAKTIVE FORM, hvis den advarede dig)) men lad det bare være kronisk hepatitis B

nej, det kan det ikke
Bekendtgørelse fra Den Russiske Føderations ministerium for sundhed og social udvikling (Ministeriet for sundhed og social udvikling i Rusland) den 12. april 2011 N 302n Moskva

IV. Medicinske kontraindikationer for optagelse til arbejde

48. Medarbejdere (personer, der går i arbejde) har ikke lov til at udføre arbejde med skadelige og (eller) farlige arbejdsforhold samt arbejde, hvor det er obligatorisk at foretage indledende og periodiske lægeundersøgelser (undersøgelser) for at beskytte folkesundheden, advarer forekomst og spredning af sygdomme i nærvær af følgende generelle medicinske kontraindikationer:
kronisk hepatitis, dekompenseret levercirrhose og andre leversygdomme med tegn på leversvigt i 2. - 3. grad og portalhypertension;

Se den fulde version: Hepatitis B og Ward Nursing

Hej!
Hjælp mig! Jeg har arbejdet som vagthavende sygeplejerske i neurologiafdelingen i et år. For to år siden blev jeg diagnosticeret med HBsAg. Hun donerede blod til hepatitis ca. 6 måneder efter at hun fik et job. Da det viste sig, at jeg havde hepatitis B, blev jeg bedt om at medbringe et certifikat om, at jeg kunne arbejde som sygeplejerske.
Med hensyn til hepatitis er jeg registreret i afdelingen for dispensær observation på Botkin hospitalet. Da jeg vendte derhen med en anmodning om at give mig et sådant certifikat, blev lægerne overrasket og sagde, at de på arbejdspladsen ikke havde ret til at kræve et sådant certifikat fra mig. Men alligevel skrev de mig en konklusion med resultaterne af de gennemførte undersøgelser.
På det tidspunkt på arbejdet passede det alle.
Seks måneder er gået, og jeg foreslår igen at medbringe et certifikat fra ODN Botkin hospitalet og igen donere blod til hepatitis.

Fortæl mig venligst, hvor legitime kravene fra min arbejdsgiver er. Tak på forhånd.

FOREBYGGELSE AF VIRAL HEPATITIS.
ALMINDELIGE KRAV TIL EPIDEMIOLOGISK OVERVÅGNING AF VIRAL HEPATITIS

SANITÆRE - EPIDEMIOLOGISKE REGLER SP 3.1.958-00

s. 6.1.9.
Personalet på blodtjenesteinstitutioner, medicinske arbejdere, der på grund af deres professionelle aktivitet har kontakt med blod og dets komponenter under udførelsen af ​​medicinsk og diagnostisk parenteral og anden manipulation, undersøges for tilstedeværelsen af ​​HBsAg og anti-HCV ved optagelse på arbejde og derefter mindst en gang om året..


s.6.4.
Indhold, der er obligatorisk testet for HBsAg og anti-HCV i blod af ELISA
(Artikel 34 i den føderale lov om sanitær og epidemiologisk velfærd
befolkning ")

----T ------------------------------ T ------------------ ----------- ¬
¦ N ¦ Grupper af mennesker ¦ Undersøgelsesperiode ¦
+---+------------------------------+-----------------------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦
+---+------------------------------+-----------------------------+
¦ 1 ¦ Donorer ¦ Med hver blodforsyning ¦
+---+------------------------------+-----------------------------+
¦ 2 ¦Gravid ¦I graviditetens III trimester ¦
+---+------------------------------+-----------------------------+
¦ 3 ¦ Modtagere af blod og dets komponenter - ри Hvis der er mistanke om en sygdom ¦
¦ ¦nentov - børn af det første år GV og GS i 6 måneder med¦
¦ ¦ liv osv. ¦ tidspunktet for den sidste transfusion ¦
+---+------------------------------+-----------------------------+
¦ 4 ¦ Nyfødte hos kvinder, smerter - ¦ Ved fødslen i alderen 3 og
¦ ¦ akut (i III-trimesteren 6 måneder og derefter op til 3 år
¦ ¦ graviditet) og kronisk hepatitis B en gang om året, se derefter afsnit 15 ¦
¦ ¦ og HS samt med asymptomatiske tabeller. Nyfødte, når-¦
¦ ¦infektion ("transport" af Vite mod HBs, undersøge¦
¦ ¦HBsAg og anti-HCV) ¦ efter modtagelse af et vaccinationsforløb ¦
¦ ¦ ¦nation (med definitionen af ​​an-¦
¦ ¦ ¦ti-HBs) ¦
+---+------------------------------+-----------------------------+
¦ 5 ¦ Personale fra serviceinstitutioner Når du ansøger om et job og derover
¦ ¦blod ¦1 gange om året, derudover -¦
¦ ¦ ¦ af epidemiologisk display-¦
¦ ¦ ¦niam ¦
+---+------------------------------+-----------------------------+
¦ 6 ¦ Personalet på hæmodialyseafdelinger - det samme ¦
¦ ¦ til, nyretransplantationer, hjerte-kar ¦ ¦
¦ ¦- vaskulær og lungekirurg- ¦ ¦
¦ ¦gia, hæmatologi ¦ ¦
+---+------------------------------+-----------------------------+
¦ 7 ¦ Klinisk personale - diagnostik ¦ det samme ¦
¦ ¦ ¦ kemiske og biokemiske laboratorier ¦ ¦
¦ ¦toriy ¦ ¦
+---+------------------------------+-----------------------------+
¦ 8 ¦ Kirurgisk personale, urolo ¦ det samme ¦
¦ ¦gic, obstetrisk - gyneko-¦ ¦
¦ ¦ logisk, bedøvelsesmiddel-¦
¦ ¦kikh, genoplivning, hundrede-¦ ¦
¦ ¦matologisk, smitsom, ¦ ¦
¦ ¦ gastroenterologisk stationær ¦ ¦
¦ ¦ nars, afdelinger og kontorer ¦
¦ ¦ klinikker, stationspersonale og персонал ¦
¦ ¦ ambulanceafdelinger ¦ ¦
+---+------------------------------+-----------------------------+
¦ 9 ¦Patienter på centre og afdelinger¦ Ved indlæggelse på hospitalet og
¦ ¦ hæmodialyse, nyretransplantation, ¦ yderligere - ifølge epidemiologiske indikationer ¦
¦ ¦ kardiovaskulær og pulmonal ¦ ¦
¦ ¦ Ny operation, hæmatologi ¦ ¦
+---+------------------------------+-----------------------------+
¦10 ¦Patienter med enhver kronisk.I løbet af den primære klinik
¦ ¦ patologi (tuberkulose, kræft-¦- laboratorieundersøgelse)
¦ ¦logi, psykoneurologi osv.). ¦ og yderligere - ifølge indikationer ¦
+---+------------------------------+-----------------------------+
¦11 ¦Patienter med kroniske læsioner- ¦I processen med primær klinisk
¦ Niem i leveren (kronisk hepatitis-¦- laboratorieundersøgelse)
¦ Tititis, levercirrose, hepato-¦ og yderligere - ifølge indikationer ¦
¦ ¦ kræft og andet kronisk ¦
¦ ¦ hepato sygdomme - billiar-¦ ¦
¦ ¦ system) såvel som i tilfælde af ¦
¦ ¦ mistænkt for disse sygdomme ¦ ¦
+---+------------------------------+-----------------------------+
¦12 ¦Patienter med stofmisbrug og ved registrering og videre
¦ ¦ hud- og kønsorganer mindre end 1 gang om året, tilføj-¦
¦ ¦ panseurs, kontorer, indlæggelsesfaciliteter - i henhold til indikationer ¦
¦ ¦rov ¦ ¦
+---+------------------------------+-----------------------------+
¦13 ¦Patienter indlagt på hospitalet-ередFør optagelse på hospitalet-¦
¦ Donarer til planlagte operationelle nars ¦
¦ ¦ intervention ¦ ¦
+---+------------------------------+-----------------------------+
¦14 ¦ Børn af børnehjem, børnehjem ¦ Ved optagelse og videre ikke
¦ ¦ hjem, specielle kostskoler ¦ mindre end 1 gang om året, yderligere
¦ ¦ ¦ Specifikt - i henhold til indikationer ¦
+---+------------------------------+-----------------------------+
¦15 ¦Kontakt i fokus for GW og HS риNår der registreres et fokus og yderligere
¦ ¦ (akutte og kroniske former og ¦ mindst 1 gang om året for chro-¦
¦ ¦ "transport" af vira, brand-¦niske foci ¦
¦ HBsAg og anti-HCV) ¦ ¦
L---+------------------------------+------------------------------

Sovjetunionens sundhedsministerium
KENDELSE dateret 12. juli 1989 N 408
OM FORANSTALTNINGER FOR AT reducere forekomsten af ​​VIRAL HEPATITIS I LANDET

Personer med identificeret HBs-antigenæmi er på grund af deres professionelle aktiviteter forbundet med blodopsamling fra donorer, indkøb, behandling eller emballering af blod og blodprodukter suspenderet fra arbejde i afdelingerne og overført til andet arbejde, der ikke er relateret til disse processer.

Medicinske arbejdere, der på grund af deres professionelle aktivitet har kontakt med blod og dets bestanddele, undersøges for tilstedeværelsen af ​​HBsAg ved optagelse til arbejde og derefter mindst en gang om året (se tabel). Når HBsAg påvises, udføres en grundig klinisk undersøgelse og laboratorieundersøgelse af en infektiøs læge. Personer med HBs-antigener er udelukket fra indsamling, behandling og transfusion af blod og blodprodukter.

Kategorier af sundhedspersonale med identificeret HBs-antigenæmi, der tilhører risikogrupper, skal overholde reglerne for personlig hygiejne, der har til formål at forhindre infektion hos patienter med HB. Alle parenterale manipulationer skal udføres af disse personer iført gummihandsker. Kirurger, urologer, gynækologer, tandlæger, sygeplejersker, der opererer og behandles osv., Der krænker integriteten af ​​hændernes hud, suspenderes midlertidigt fra arbejde. Disse begrænsninger for disse kategorier af lægearbejdere løftes ved gentagne negative blodprøver for tilstedeværelsen af ​​HBsAg ved hjælp af meget følsomme metoder..

Er det muligt at arbejde som sygeplejerske med hepatitis B

En cyklus af ekspertpublikationer om medicinsk lovgivning
"Hovedlægenes håndbog"

Er det muligt at arbejde som læge for bærere af hepatitis C-virus?

Den nuværende forfatning forbyder begrænsning af retten til at arbejde i forbindelse med enhver sygdom. Arbejdsgiveren kan kun gøre dette, fordi det er umuligt at skabe de nødvendige betingelser for en sådan persons aktivitet.

Der er ingen officiel lov, der forbyder mennesker med hepatitis C at gå på arbejde. Og alligevel, med nogle begrænsninger, de skal stå over for.

En personlig sygejournal er et af de dokumenter, der giver adgang til arbejde i aktivitetsområder, der direkte påvirker andre menneskers helbred. Først og fremmest er disse cateringorganisationer, hospitaler og børns uddannelsesinstitutioner. Tilstedeværelsen af ​​bogen er strengt reguleret af Den Russiske Føderations regler, og dens fravær medfører forskellige former for ansvar, både for arbejdsgiveren og for medarbejderen..

Alle repræsentanter for kontaktyrker - arbejdere fra catering, medicinske institutioner og uddannelsesorganisationer skal have et mærke til fravær eller tilstedeværelse af antistoffer mod HCV i blodet i medicinsk bog.

Det er tilladt at arbejde med hepatitis C i ethvert professionelt miljø, med undtagelse af specialiteter relateret til følgende aktiviteter:

Specialiteter, hvor en inficeret person kan komme i kontakt med blod (medicinske laboratorier og blodtransfusionsstationer).

Specialiteter forbundet med arbejde i retshåndhævende myndigheder, ministeriet for nødsituationer og militærtjeneste, hvor der er fare for skade. Mennesker, der yder hjælp til sådanne ofre, kan have en høj risiko for infektion.

Hvis der er påvist antistoffer mod HCV i blodet fra en læge, kan han ikke arbejde på blodtransfusionsstationer såvel som i laboratorier, hvor medarbejderne er i direkte kontakt med biologisk materiale. Ingen andre faglige begrænsninger.

Med hepatitis C kan en virusbærer arbejde som læge eller sygeplejerske, forudsat at reglerne for asepsis og antiseptika følges, og der anvendes personlig beskyttelsesudstyr..

I Moskva er der en ordre fra Moskva City Health Committee nr. 283 fra 2000, ifølge hvilken medicinske arbejdere inficeret med hepatitis C har ret til at arbejde med handsker. De kan suspenderes fra arbejde, hvis ALT overskrider 4-6 normer - af medicinske årsager og ikke på grund af hepatitis.

Nogle gange henviser epidemiologer til Federal Order 408. I vores land begyndte hepatitis C først at blive registreret i 1994, og ordre nr. 408 blev udstedt i 1989. Derfor siges der intet om hepatitis C, og epidemiologer kan ikke henvise til det som en grund til forbuddet mod arbejdskraftaktiviteter for sundhedsarbejdere..

I henhold til bekendtgørelse fra Den Russiske Føderations sundhedsministerium nr. 302n dateret 04/12/2011 afgøres spørgsmålet om den faglige egnethed for en medarbejder med hepatitis individuelt på et møde i den medicinske kommission. Du kan kun blive suspenderet fra arbejde af sundhedsmæssige årsager. Suspension på grund af tilstedeværelsen af ​​hepatitis C-virus kan ikke være.

Bundlinjen: Hvis du bærer virussen, kan du arbejde som læge.

I nærvær af en hepatitis-SYGDOM afhænger optagelse til arbejde af sværhedsgraden af ​​sygdomsforløbet og besluttes på VC i hvert enkelt tilfælde individuelt.

Leder af "Center for Beskyttelse af Læger",
Dr. Vladislav Anosov.